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池州学院2018年普通专升本《管理学原理》考试大纲

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发表于 2018-12-18 15:58:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
一、课程说明
管理学原理是管理类专业的基础课程之一,它是一门理论性与实践性很强,而且是在不断发展和不断完善中的学科,因此,在学习与研究管理学原理时,既要遵循其自身的理论框架,又要不断地进行理论创新,对管理实践出现的新经验要及时加以总结,使管理学原理的内容不断丰富与发展。
学习管理学原理的主要目的:系统地研究管理过程的普遍规律、基本原理和一般方法,使学生对管理理论有一个清晰和全面的认识。学习和研究管理学原理的任务:使学生理解和掌握管理过程中的基本现象、基本内容、基本规律和基本方法,并把这些理论和方法运用于实践的管理过程中去,更好地为我国的社会主义建设、改革和发展服务。
二、考试基本内容及要求
第一篇  总论
第一章  管理与管理学
(一)基本要求:
1.理解管理学的对象与方法
2.掌握管理、管理学的概念、性质以及职能
3.掌握管理者的角色与技能
(二)考试基本内容:
第一节 人类的管理活动
第二节 管理的职能与性质
第三节 管理者的角色与技能
第四节 管理学的对象与方法
第二章 管理思想的发展
(一)基本要求:
1.掌握中国传统管理思想的精髓
2.掌握科学管理原理、传统组织理论
3.掌握霍桑试验的主要观点、需要层次论、双因素理论、XY理论、期望理论等理论的主要观点
(二)考试基本内容:
第一节 中国传统管理思想
第二节 西方传统管理思想
第三节 西方现代管理思想的发展
第三章 管理的基本原理
(一)基本要求:
1.了解管理的基本原理的特征
2.掌握管理的基本原理的内容
(二)考试基本内容:
第一节 管理原理的特征
第二节 系统原理
第三节 人本原理
第四节 责任原理
第五节 效益原理
第二篇  决策
第七章  决策
(一)基本要求:
1.掌握决策的定义、原则与特点
2.理解决策的理论
3.掌握决策的方法
4.掌握决策的过程与影响因素
(二)考试基本内容:
第一节 决策的定义、原则与依据
第二节 决策的类型与特点
第三节 决策的理论
第四节 决策的过程与影响因素
第五节 决策的方法
第八章 计划与计划工作
(一)基本要求:
1.理解计划的概念与性质
2.掌握计划的类型
3.掌握计划编制过程
4.理解并掌握目标管理
(二)考试基本内容:
第一节 计划的概念及其性质
第二节 计划的类型
第三节 计划编制过程
第四节 目标管理
第五节 滚动计划法
第三篇  组织
第十章  组织设计
(一)基本要求:
1.掌握组织设计的概述
2.掌握组织设计的原则和影响因素
3.掌握部门化及组织结构类型
4.理解集权与分权
(二)考试基本内容:
1.组织设计概述
2.组织设计的原则和影响因素分析
3.部门化
4.集权与分权
第十三章 组织变革与组织文化
(一)基本要求:
1.掌握组织变革的一般规律
2.理解企业文化及其发展情况
(二)考试基本内容:
第一节 组织变革的一般规律
第二节 管理组织变革
第三节 组织文化及其发展
第四篇  领导
第十四章  领导与领导者
(一)基本要求:
1.了解领导的性质与作用
2.掌握领导理论
3.理解领导艺术
(二)考试基本内容:
第一节 领导的性质和作用
第二节 理想的领导者与领导集体
第三节 领导方式及其理论
  第四节 领导艺术
第十五章 激励
(一)基本要求:
1.掌握公平理论、强化理论、综合型激励理论
2.理解激励理论的应用
(二)考试基本内容:
第一节 激励的性质
第二节 激励理论
第三节 激励实务
第十六章 沟通
(一)基本要求:
1.了解沟通的一般过程
2.掌握沟通的类型
3.掌握组织沟通的过程
4.掌握沟通的障碍
5.理解冲突与谈判
(二)考试基本内容:
第一节 组织中的沟通
第二节 沟通的障碍及其克服
第三节 冲突与谈判
第四篇  控制
第十七章  控制与控制过程
(一)基本要求:
1.掌握控制的原理、过程以及方法
2.理解控制原理
(二)考试基本内容:
第一节 控制原理
第二节 控制的要求
第三节 控制过程
  第四节 控制方法
三、关于教材
本课程学习和考试命题所使用的教材是:管理学原理与方法(第六版). 周三多、陈传明、鲁明泓编著. 复旦大学出版社
四、考试命题
1.本课程的考试命题根据本大纲和指定的教材确定考试范围。
2.考试题型主要有选择题、判断题、名词解释、简答题、论述题和案例分析题等。

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